La chaîne entière sous un même toit
Fabrication, R&D, supply chain, export, logistique, SAV : ici on apprend le cycle complet, pas un maillon isolé.

Nous recrutons celles et ceux qui veulent concevoir, fabriquer, déployer et réparer — pas seulement revendre.
Ici, un ingénieur voit son produit sortir de la ligne, partir en camion et revenir à l'atelier. Peu d'entreprises marocaines offrent ce cycle complet.

Mohammedia
Siège, usine, R&D et atelier
Fabrication, R&D, supply chain, export, logistique, SAV : ici on apprend le cycle complet, pas un maillon isolé.
Plus d'un million d'appareils ACCENT vendus, plus d'un demi-million d'apprenants et d'enseignants équipés. Ce que vous construisez sert réellement sur le terrain.
Une ligne d'assemblage à Mohammedia, un label IMANOR « Made in Morocco » — pas de la revente déguisée.
La même exigence de durabilité qu'on applique à nos produits, on l'applique aux carrières : on forme et on fait grandir.
Des postes en CDI, tous rattachés à un maillon réel de la chaîne. Postes basés à Mohammedia, en présentiel, sans télétravail. Les candidats doivent résider sur l'axe Casablanca–Rabat. Candidature par email, réponse sous dix jours.
Concevoir et industrialiser nos écrans interactifs, totems et cartes électroniques, de la maquette à la ligne d'assemblage.
Diagnostiquer et réparer les équipements en atelier et sur site, avec un stock de pièces géré en interne.
Répondre aux appels d'offres du secteur public et privé avec une offre « Made in Morocco » intégrée.
CV et quelques lignes sur ce que vous voulez construire. Réponse sous dix jours.
Avec le responsable de l'équipe concernée, sur des cas réels de nos projets.
Visite de la ligne d'assemblage et de l'atelier : on apprend le produit avant tout.